選擇企業(yè)組織形式時應(yīng)考慮（）
（1）稅收
（2）利潤和虧損的承擔(dān)方式
（3）資本和信用的需求程度
（4）企業(yè)的存續(xù)期限和控制、管理方式等
（5）投資人的權(quán)利轉(zhuǎn)讓和責(zé)任范圍。
A、（1）（2）
B、（3）（4）
C、（3）（4）（5）
D、（1）（2）（3）（4）（5）
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個人獨資的優(yōu)勢有（）
（1）企業(yè)設(shè)立手續(xù)非常簡便，且費用低
（2）所有者擁有企業(yè)控制權(quán)
（3）可以迅速對市場變化做出反應(yīng)
（4）只需繳納個人所得稅，無需雙重納稅
（5）在技術(shù)和經(jīng)營方面易于保密
A、（1）（2）
B、（1）（2）（3）
C、（1）（3）（4）
D、（1）（2）（3）（4）
A、獨資企業(yè)
B、合伙企業(yè)
C、公司企業(yè)
D、民營企業(yè)
A、創(chuàng)新發(fā)現(xiàn)
B、標(biāo)桿依據(jù)
C、專業(yè)團(tuán)隊
D、模式清新
設(shè)計創(chuàng)業(yè)計劃書時，可供參考的設(shè)計技巧包括（）
（1）具有創(chuàng)新發(fā)現(xiàn)
（2）尋找標(biāo)桿依據(jù)
（3）模式設(shè)計清新
（4）打造專業(yè)團(tuán)隊
A、（2）（3）
B、（2）（4）
C、（1）（2）（4）
D、（1）（2）（3）（4）
A、閉門造車
B、過度樂觀
C、團(tuán)隊不穩(wěn)
D、行業(yè)不熟
最新試題
制作簡歷時可以為目標(biāo)企業(yè)量身定做。
大學(xué)生職業(yè)生涯規(guī)劃可以更好地幫助自己了解自我，為未來規(guī)劃。
通過職業(yè)生涯規(guī)劃可以實現(xiàn)自我定位，從而取得人生新的發(fā)展機(jī)會。
制作簡歷前要進(jìn)行思考，做到知己知彼。
職業(yè)生涯規(guī)劃可以改變，大學(xué)生應(yīng)該借助規(guī)劃讓自己取得成功，而不是被規(guī)劃所禁錮。
面試的特點中，具有“問”、“聽”、“察”、“析”、“判”的綜合性特色，屬于面試的（）特點。
面試既是對應(yīng)聘者的知識和能力進(jìn)行的測試，也是對應(yīng)聘者心理素質(zhì)的考查。
以下屬于多元智能理論的是（）
屬于就業(yè)陷阱的有哪些？（）
技能可以分為專業(yè)知識技能、自我管理技能和可遷移技能三種類型。