單項選擇題按照《中國銀行股份有限公司員工守則》規(guī)定，員工不能清楚判斷出自己的行為是否違反本守則時，可以向本機構(gòu)（）咨詢。

A、監(jiān)察稽核部門
B、內(nèi)控合規(guī)部門
C、人力資源部門
D、風(fēng)險管理部門


您可能感興趣的試卷

你可能感興趣的試題

1.單項選擇題辦理業(yè)務(wù)時，員工應(yīng)堅持（）原則，向客戶提供清楚、真實、可靠的相關(guān)信息，不得欺騙、誤導(dǎo)客戶。

A、“客戶自愿”
B、“互惠互利”
C、“童叟無欺”
D、“平等獨立”

2.單項選擇題根據(jù)《中國銀行股份有限公司員工守則》規(guī)定，業(yè)務(wù)關(guān)聯(lián)方主動提供的禮品、旅行安排、食宿招待等，員工只有在（）的情況下，才可以在公開的場合下接受，并應(yīng)及時報告上級決定處理方式。

A、二人以上同時在場
B、經(jīng)請示批準(zhǔn)的
C、關(guān)聯(lián)方提供的禮品、旅行安排、食宿招待等等值于1000元以下
D、不影響正常履行職責(zé)且當(dāng)場拒絕會被視為失禮

4.單項選擇題中國銀行員工對行內(nèi)監(jiān)察稽核部門或外部（）依職權(quán)進行的各種檢查，應(yīng)依照規(guī)定予以配合。

A、中國人民銀行
B、銀監(jiān)局
C、稅務(wù)機構(gòu)
D、審計機構(gòu)

最新試題

客戶經(jīng)理對個人征信系統(tǒng)顯示有不良記錄的個人客戶未能進一步核查的，其問責(zé)標(biāo)準(zhǔn)為（）。

題型：單項選擇題

員工違規(guī)處理的種類有（）。

題型：多項選擇題

處理違規(guī)員工必須堅持的原則是：（）。

題型：多項選擇題

客戶經(jīng)理未對中介機構(gòu)提供資料的真實性、完整性、合規(guī)性和有效性進行審核的，其問責(zé)標(biāo)準(zhǔn)為（）。

題型：單項選擇題

客戶經(jīng)理擅自刪除或修改系統(tǒng)中的貸款相關(guān)資料，其問責(zé)標(biāo)準(zhǔn)為嚴(yán)重類。

題型：判斷題

員工過失違規(guī)，但情節(jié)嚴(yán)重，應(yīng)當(dāng)從重處分。

題型：判斷題

客戶經(jīng)理填寫借款合同、抵押合同、擔(dān)保合同要件不全、或要素填寫不全或錯誤，其問責(zé)標(biāo)準(zhǔn)為（）。

題型：單項選擇題

各級（）認為處理員工不適當(dāng)時，有權(quán)提出復(fù)議意見。

題型：單項選擇題

根據(jù)《中國銀行分行條線業(yè)務(wù)違規(guī)問責(zé)制度》規(guī)定，對于“較嚴(yán)重類”問題，給予主管人員和其他責(zé)任人員處以（）元的罰款。對于情節(jié)嚴(yán)重的或經(jīng)濟處罰后仍未整改的以及檢查人員認為不能勝任本崗位的，將建議責(zé)任人員離崗培訓(xùn)（）個月。

題型：多項選擇題

各級稽核部門認為處理員工不適當(dāng)時，有權(quán)提出復(fù)議意見。

題型：判斷題