單項(xiàng)選擇題主要是對(duì)研究對(duì)象進(jìn)行工作方面的訪談，了解研究對(duì)象工作的內(nèi)容、形式、要求，以及完成這些工作需要具備的知識(shí)、職業(yè)技能等等，通過大量的訪談從中探尋和總結(jié)出某項(xiàng)工作的勝任力的方法是（）。

A.深度訪談法
B.專家頭腦風(fēng)暴法
C.行為事件訪談法
D.崗位能力需求分析法


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1.單項(xiàng)選擇題勝任力模型構(gòu)建的第一步也是最關(guān)鍵的一步的是（）。

A.定義績(jī)效標(biāo)準(zhǔn)
B.選取分析樣本
C.建立勝任力素質(zhì)模型
D.驗(yàn)證勝任力素質(zhì)模型

3.單項(xiàng)選擇題最早由關(guān)國(guó)哈佛大學(xué)教授戴維・麥克利蘭于1973年正式提出的是（）

A.責(zé)任心
B.勝任力
C.需求層次
D.人性

5.單項(xiàng)選擇題人對(duì)某種目標(biāo)的需求和欲望稱為（）。

A.需要
B.動(dòng)機(jī)
C.興趣
D.世界觀