A.以變動(dòng)薪資為主
B.以寬帶薪資為主
C.以非財(cái)務(wù)報(bào)酬為主
D.以彈性報(bào)酬為主
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A.22%
B.24%
C.34%
D.80%
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B.過(guò)程性指標(biāo)
C.結(jié)果性指標(biāo)
D.靜態(tài)性指標(biāo)
A.明確工作職責(zé)
B.明確職級(jí)
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與組織相關(guān)的戰(zhàn)略有四個(gè)層面:()、()、()和職能的。
薪酬管理過(guò)程中三大支持決策:()、()和()。