多項選擇題以掌握技能為目的的實踐性培訓方法有()
A.工作指導法
B.工作輪換法
C.案例分析法
D.特別任務法
E.個別指導法
您可能感興趣的試卷
你可能感興趣的試題
1.多項選擇題網(wǎng)上培訓的缺點是()。
A.需要大量的培訓資金
B.自我紙約束差
C.有些內容不適合網(wǎng)上培訓
D.參與意識不強
2.多項選擇題培訓方法與受訓者特征要相適應,受訓者特征由()參數(shù)構成。
A.學員構成
B.工作可離度
C.工作壓力
D.受訓者服務
3.多項選擇題培訓效果評估的指標有()。
A.認知成果
B.技能成果
C.情感成果
D.績效成果
E.投資回報率
4.多項選擇題培訓后的工作()。
A.向培訓師致謝
B.作問卷調查
C.頒布結業(yè)證書
D.清理、檢查設備
E.培訓效果評估
5.多項選擇題理想的培訓師須考慮的相關因素是()
A.講課技巧
B.符合培訓目標
C.培訓師的專業(yè)性
D.培訓師的配合性
E.培訓師的課酬在培訓經(jīng)費預算內
最新試題
為了便于管理,需要外出培訓的員工應做好相關工作,以下說法錯誤的是()。
題型:單項選擇題
在培訓效果的評估工具中,問卷評估法一般具備以下特點()。
題型:多項選擇題
學習層面的評估一般采用()。
題型:單項選擇題
在培訓檔案管理制度中,與培訓相關的檔案內容不包含()。
題型:單項選擇題
以下不適宜知識類培訓的培訓方法是()。
題型:單項選擇題
對()受訓者,宜采用以教師為主教學方法,以理論講授,報告會為主。
題型:單項選擇題
培訓大綱的內容一般有()。
題型:多項選擇題
反應層面的評估一般采用()。
題型:單項選擇題
()給培訓課程定了一個方向和框架整個培訓課程將圍繞著這個框架一步步充實和延伸。
題型:單項選擇題
以下屬于培訓教學設計的內容是()。
題型:多項選擇題