單項選擇題勞務(wù)關(guān)系適用的法律主要是()。
A.勞動法
B.經(jīng)濟法
C.合同法
D.商法
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1.單項選擇題()是我國的國家級雇主組織。
A.中國企業(yè)聯(lián)合會
B.國家人力資源和社會保障部
C.全國總工會
D.國際勞工組織
2.單項選擇題我國勞動合同的法定形式是()。
A.口頭形式
B.書面形式
C.集體協(xié)商形式
D.固定期限形式
3.單項選擇題下列表述中,()是錯誤的:
A、勞動法律法規(guī)的效力高于集體合同;
B、企業(yè)規(guī)章制度的效力高于集體合同;
C、勞動合同的效力低于集體合同;
D、集體合同的效力高于企業(yè)規(guī)章制度。
4.單項選擇題()是集體合同的程序性條款。
A、集體合同期限;
B、工作時間;
C、勞動報酬;
D、技能培訓(xùn)。
5.單項選擇題下列原則中哪些不是訂立勞動合同的原則()?
A.合法原則
B.互利原則
C.平等原則
D.自愿原則
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關(guān)于摩擦性失業(yè),說法正確的有()。
題型:多項選擇題
當(dāng)事人因不服勞動爭議仲裁機構(gòu)仲裁裁決而向人民法院起訴時,所起訴事項不屬于人民法院受理的案件范圍的,人民法院應(yīng)()。
題型:多項選擇題
企業(yè)勞動爭議調(diào)解委員會主任由()擔(dān)任。
題型:多項選擇題
關(guān)于勞動關(guān)系的特征,正確的說法有()。
題型:多項選擇題
集體協(xié)商的平等原則體現(xiàn)在協(xié)商雙方代表都有平等的()。
題型:多項選擇題
下列屬于勞動報酬的是()。
題型:多項選擇題
簡述勞動爭議調(diào)解的程序。
題型:問答題
()可以對集體合同的履行情況進(jìn)行監(jiān)督與檢查。
題型:多項選擇題
簡述勞動規(guī)章制度制定的依據(jù)。
題型:問答題
為收集單位實施勞動標(biāo)準(zhǔn)情況而開展調(diào)研時,應(yīng)該注意避免的錯誤包括()。
題型:多項選擇題