單項(xiàng)選擇題班主任課間巡班,恰巧發(fā)現(xiàn)老師在批評一位學(xué)生沒交作業(yè),作為班主任你怎么辦?()

A、若老師沒有直接找到班主任,裝作沒看見,讓老師和學(xué)生自己解決
B、和該任課教師一起,共同批評該生
C、先不介入,待弄清該生未完成作業(yè)的原因時,再做下一步處理


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1.單項(xiàng)選擇題《中小學(xué)職業(yè)道德規(guī)范》中規(guī)定,教師要“教書育人……因材施教?!毕铝胁环显擁?xiàng)規(guī)定的行為是()

A、不以分?jǐn)?shù)作為評價學(xué)生的唯一標(biāo)準(zhǔn)
B、既然他學(xué)習(xí)不好,就勸他退學(xué),早日走上社會鍛煉鍛煉
C、承認(rèn)并尊重學(xué)生的個性差異
D、用發(fā)展的眼光來發(fā)現(xiàn)學(xué)生的閃光點(diǎn),而不是兩眼只盯著分?jǐn)?shù)這一個標(biāo)準(zhǔn)

3.單項(xiàng)選擇題新課程特別強(qiáng)調(diào)引導(dǎo)學(xué)生建立哪種新的學(xué)習(xí)方式()

A、合作學(xué)習(xí)、接受學(xué)習(xí)和體驗(yàn)學(xué)習(xí)
B、探究學(xué)習(xí)、實(shí)踐研究和反復(fù)鞏固學(xué)習(xí)
C、自主學(xué)習(xí)、探究學(xué)習(xí)和合作學(xué)習(xí)
D、自主學(xué)習(xí)、小組學(xué)習(xí)和班級學(xué)習(xí)

5.單項(xiàng)選擇題各級教育行政部門、教研部門要切實(shí)加強(qiáng)對中小學(xué)教師教育教學(xué)行為的規(guī)范和管理,對()的學(xué)校,要指導(dǎo)其限期進(jìn)行整改。

A、周邊環(huán)境混亂的學(xué)校
B、中小學(xué)教師教學(xué)行為混亂、管理不力的學(xué)校
C、個別教師經(jīng)常換課的學(xué)校
D、少數(shù)學(xué)生不完成作業(yè)的學(xué)校

最新試題

王老師認(rèn)為學(xué)生的第一要務(wù)就是學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)成績好壞是衡量一個學(xué)生優(yōu)劣的標(biāo)準(zhǔn)。王老師沒有真正做到()。

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結(jié)合師德評議活動要求,參與人員以組為單位開展教師職業(yè)道德評議,是多人參與,自評與互評結(jié)合的評價方法是()。

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編制師德評價標(biāo)準(zhǔn)時要以師德的內(nèi)涵和特征為依據(jù),把人的因素放在第一位,真正落實(shí)(),以人的發(fā)展為本。

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高質(zhì)量的()關(guān)乎國計(jì)民生。

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與工匠匹配的精神,首先,應(yīng)該具備極強(qiáng)的專業(yè)性,在專業(yè)上專心致志、()。

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作為現(xiàn)代教師,在工作中樹立()的服務(wù)觀、民主和諧的師生觀,與學(xué)生平等相處,促進(jìn)師生的共同成長。

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制造業(yè)的崛起,如果沒有一支技術(shù)技能過硬的人才隊(duì)伍,企業(yè)()無法保證。

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教師應(yīng)注重與其他學(xué)科的溝通,形成"()",為學(xué)生創(chuàng)設(shè)開放的教學(xué)情景,培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新意識和能力。

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