判斷題護理人員職業(yè)生涯的設(shè)計和實現(xiàn)是組織中管理人員的職責(zé)。
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激勵
題型：名詞解釋
公平性原則是激勵的內(nèi)在要求。
題型：判斷題
與人溝通，最難的是理解對方的觀點、背景和思維方式。
題型：判斷題
溝通網(wǎng)絡(luò)
題型：名詞解釋
麥克利蘭的成就需要理論中闡明，每個人擁有三種需要：權(quán)力的需要、情誼的需要和自我實現(xiàn)的需要。
題型：判斷題
未來競爭是管理的競爭，管理的實質(zhì)和核心就是有效溝通。
題型：判斷題
什么情況下適合使用單向溝通？
題型：問答題
如果你是護士長，請闡述怎樣在你的管理中應(yīng)用馬斯洛的層次需要論？
題型：問答題
非正式溝通具有自發(fā)性、靈活性和不可靠性的特點。
題型：判斷題
組織內(nèi)正常有效的溝通，是維持良好的人際關(guān)系，保證各部門及單元工作目標(biāo)的協(xié)調(diào)一致，提高組織效率的基本條件。
題型：判斷題