單項選擇題()是國際貨幣基金組織用于評價各個國家競爭力大小的一種方法。
A、綜合指數(shù)法
B、綜合系數(shù)法
C、排隊打分法
D、功效系數(shù)法
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1.單項選擇題西方推出的()對我國勞動密集型出口企業(yè)造成了很大沖擊。
A、ISO9000
B、ISO14000
C、SA9000
D、SA8000
2.單項選擇題以下不屬于社會責(zé)任報告編制小組的構(gòu)成模式()。
A、專家團(tuán)隊
B、以外為主
C、以內(nèi)為主
D、內(nèi)外結(jié)合
3.單項選擇題以下不屬于社會責(zé)任報告編制流程的有()。
A、項目啟動
B、組建團(tuán)隊
C、定稿發(fā)布
D、總結(jié)反饋
4.單項選擇題()的出現(xiàn),是企業(yè)社會責(zé)任報告興起的標(biāo)志。
A、雇員報告
B、企業(yè)獨立環(huán)境報告
C、企業(yè)環(huán)境安全報告
D、企業(yè)經(jīng)濟(jì)責(zé)任報告
5.單項選擇題《全球契約》行動計劃已經(jīng)有包括中國在內(nèi)的()多個國家的代表、1500多家著名大公司參與。
A、60
B、70
C、80
D、90
最新試題
勞動規(guī)章制度與集體合同、勞動合同在適用范圍方面的不同,以下說法錯誤的是()。
題型:單項選擇題
集體協(xié)商會議,合適的會場應(yīng)考慮的因素不包括()。
題型:單項選擇題
()是用人單位勞動規(guī)章制度對勞動者生效的前提條件。
題型:單項選擇題
下列關(guān)于集體協(xié)商會議的結(jié)果,描述不正確的是()。
題型:單項選擇題
勞動監(jiān)察應(yīng)當(dāng)遵循的原則不包括()。
題型:單項選擇題
集體合同作為一種法律文書,草案文本的提出主體不包括()。
題型:單項選擇題
在勞動規(guī)章制度實施情況收集方法中,對采用問卷調(diào)查法的優(yōu)點,表述正確的是()。
題型:單項選擇題
()的訂立,是高度體現(xiàn)了勞企雙方的共同意志,是用人單位和勞動者之間的雙方法律行為。
題型:單項選擇題
企業(yè)在制定績效考核制度時需注意的事項,以下說法不正確的是()。
題型:單項選擇題
以下關(guān)于企業(yè)制定薪酬福利制度時需注意的事項,不正確的是()。
題型:單項選擇題