A.組織
B.識(shí)別
C.實(shí)施
D.計(jì)劃
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A.刑事責(zé)任
B.民事責(zé)任
C.法律責(zé)任
D.行政責(zé)任
A.明顯
B.隱蔽
C.有時(shí)明顯,有時(shí)隱蔽
D.不十分明顯
A.進(jìn)行事后分析
B.起到預(yù)防作用
C.及時(shí)發(fā)現(xiàn)不合格品
D.控制質(zhì)量的波動(dòng)
A.確保和保證滿(mǎn)意的質(zhì)量而導(dǎo)致的費(fèi)用
B.沒(méi)有獲得滿(mǎn)意的質(zhì)量而導(dǎo)致的有形或無(wú)形的損失
C.生產(chǎn)成本
A.因果圖
B.頭腦風(fēng)暴法
C.調(diào)查表
D.親和圖
最新試題
因果圖的作用是()。
考察某工序過(guò)程加工能力水平時(shí),要計(jì)算其過(guò)程能力指數(shù),那么提高過(guò)程能力指數(shù)的途徑有()。
關(guān)于排列圖的名稱(chēng)及其用途,以下說(shuō)法正確的是()。
在描述數(shù)據(jù)集中程度的特征值中,均值是其中的一個(gè)。如果樣本的均值有少許提高,則表明()。
方針目標(biāo)管理是組織為實(shí)現(xiàn)以質(zhì)量為核心的中長(zhǎng)期和年度經(jīng)營(yíng)方針目標(biāo),充分調(diào)動(dòng)員工的積極性,通過(guò)個(gè)體與群體的自我控制與協(xié)調(diào),以實(shí)現(xiàn)個(gè)人目標(biāo),從而保證實(shí)現(xiàn)組織目標(biāo)的一種科學(xué)管理方法。其主要特點(diǎn)有()。
目視管理已被各行各業(yè)廣泛應(yīng)用,其主要作用有()。
以下關(guān)于質(zhì)量方針和質(zhì)量目標(biāo)的描述,錯(cuò)誤的是()
影響現(xiàn)場(chǎng)質(zhì)量的要素有很多,我們習(xí)慣上將其稱(chēng)為5M1E,以下不屬于5M1E內(nèi)容的是()。
在生產(chǎn)實(shí)踐中,用于數(shù)據(jù)收集、整理和分析的方法有多種,其中檢查表主要應(yīng)用于()。
目視管理要注重實(shí)效,以下不屬于判定其效果的原則是()。