多項選擇題護士職業(yè)生涯設計的基本原則包括（）

A.個人利益和組織利益相結合
B.個人特長和組織社會需要相結合
C.長期目標和短期目標相結合
D.穩(wěn)定性和動態(tài)性相結合
E.動機與方法相結合


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1.多項選擇題護理人員績效評價程序包括哪些主要環(huán)節(jié)（）

A.確定工作H標
B.確定績效標準
C.實施考評方案
D.制定改進計劃
E.溝通考評結果

2.多項選擇題護理人力資源管理的內容包括（）

A.人員規(guī)劃
B.人員選擇
C.人員開發(fā)
D.培訓教育
E.組織建設

3.多項選擇題下列哪些內容是衡量醫(yī)院護理人力資源管理職能的評價指標（）

A.護理勞動生產率
B.護理人員流動率
C.護理人員考核合格率
D.護理人才開發(fā)率
E.護理人力成本

4.多項選擇題下列哪些內容是人力資源的特點（）

A.流動性
B.可塑件
C.客觀性
D.消耗性
E.科學性

5.單項選擇題護理人力資源管理的發(fā)展趨勢最基本的是要求管理人員做到（）

A.管理原則化
B.管理人性化
C.行為規(guī)范化
D.信息現代化