A.它是通過商品供給和需求決定的
B.商品的均衡價格是自發(fā)形成的
C.均衡價格的形成過程就是價格決定的過程
D.均衡價格形成后會處于相對靜止不再變動的狀態(tài)
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A.Es=0,供給有無限彈性
B.Es=1,單位供給彈性
C.Es〉1,供給富有彈性
D.Es〈1,供給缺乏彈性
A.人口規(guī)模、人口年齡結(jié)構(gòu)、人口性別機構(gòu)
B.人口年齡結(jié)構(gòu)、人口性別結(jié)構(gòu)、人口城鄉(xiāng)結(jié)構(gòu)
C.人口規(guī)模、人口年齡結(jié)構(gòu)、人口城鄉(xiāng)結(jié)構(gòu)
D.人口規(guī)模、人口城鄉(xiāng)結(jié)構(gòu)、人口性別結(jié)構(gòu)
A.Ed=0,需求無彈性
B.Ed=1,需求有無限彈性
C.Ed〉1,需求缺乏彈性
D.Ed〈1,需求富有彈性
A.生產(chǎn)要素與非生產(chǎn)要素
B.勞動要素與非勞動生產(chǎn)要素
C.人才要素與非人才要素
D.經(jīng)濟要素與非經(jīng)濟生產(chǎn)要素
A.暫時的稀缺性
B.絕對的稀缺性
C.相對的稀缺性
D.支付手段的稀缺性
最新試題
下列關(guān)于集體協(xié)商會議的結(jié)果,描述不正確的是()。
勞動監(jiān)察應(yīng)當(dāng)遵循的原則不包括()。
在草擬勞動規(guī)章制度過程中,應(yīng)使制度在滿足功能的前提下盡量簡化,這體現(xiàn)了勞動規(guī)章制度制定的()要點。
勞動規(guī)章制度制定步驟中的第四步是()。
集體合同作為一種法律文書,草案文本的提出主體不包括()。
在制定考勤與休假制度時,為盡量避免勞動爭議,企業(yè)需注意以下事項,表述錯誤的是()。
在勞動關(guān)系建立之后,勞動者與用人單位簽訂的專項協(xié)議不包括()。
以下關(guān)于企業(yè)制定薪酬福利制度時需注意的事項,不正確的是()。
用人單位在進行員工背景調(diào)查時,需注意事項不包括()。
關(guān)于勞動規(guī)章制度與集體合同、勞動合同區(qū)別的表述錯誤的是()。