A.生產(chǎn)要素與非生產(chǎn)要素
B.勞動(dòng)要素與非勞動(dòng)生產(chǎn)要素
C.人才要素與非人才要素
D.經(jīng)濟(jì)要素與非經(jīng)濟(jì)生產(chǎn)要素
您可能感興趣的試卷
你可能感興趣的試題
A.暫時(shí)的稀缺性
B.絕對(duì)的稀缺性
C.相對(duì)的稀缺性
D.支付手段的稀缺性
A.流動(dòng)能使人力資源得到充分利用
B.流動(dòng)能夠促進(jìn)經(jīng)濟(jì)增長
C.流動(dòng)能夠保證勞動(dòng)力市場(chǎng)的活力和效率
D.流動(dòng)需要支付大量的經(jīng)濟(jì)成本和心理成本、承擔(dān)失業(yè)的風(fēng)險(xiǎn)和痛苦
A.高估偏差
B.低估偏差
C.相對(duì)偏差
D.選擇性偏差
A.目標(biāo)性
B.互動(dòng)性
C.回饋性
D.能動(dòng)性
A.書面溝通
B.口頭溝通
C.非正式溝通
D.電子溝通
最新試題
在勞動(dòng)規(guī)章制度實(shí)施情況收集方法中，對(duì)采用問卷調(diào)查法的優(yōu)點(diǎn)，表述正確的是（）。
勞企協(xié)商議題非常廣泛，以下議題屬于一般性規(guī)定的是（）。
工資集體協(xié)商的程序與集體協(xié)商的程序相同，對(duì)其程序方面重點(diǎn)關(guān)注的要點(diǎn)，描述不正確的是（）。
關(guān)于勞動(dòng)規(guī)章制度與集體合同、勞動(dòng)合同區(qū)別的表述錯(cuò)誤的是（）。
集體合同履行過程中常見爭(zhēng)議的解決方法和途徑不包括（）。
下列對(duì)用人單位實(shí)施勞動(dòng)標(biāo)準(zhǔn)的流程，描述不正確的是（）。
勞動(dòng)監(jiān)察應(yīng)當(dāng)遵循的原則不包括（）。
以下關(guān)于企業(yè)制定薪酬福利制度時(shí)需注意的事項(xiàng)，不正確的是（）。
（）的訂立，是高度體現(xiàn)了勞企雙方的共同意志，是用人單位和勞動(dòng)者之間的雙方法律行為。
在開展集體協(xié)商前，應(yīng)充分征求職工的意見，廣泛了解職工群眾在各個(gè)方面的意愿和要求，下列哪項(xiàng)不屬于征求職工意見的形式？（）