判斷題企業(yè)培訓就是“培養(yǎng)造就合格的人”，通過考核、評估、選拔、任用以及有效的激勵，最終達到人員—職位匹配或勝任，從而提高工作績效和人力資本增值目標。

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2.單項選擇題只要可能，都要進行知識基礎(chǔ)測試，以確定被試是否為該教學材料目標人群的一份子。這體現(xiàn)了在進行教學系統(tǒng)設(shè)計結(jié)果的形成性評價時應(yīng)考慮（）

A.環(huán)境方面的因素
B.學習者方面的因素
C.實施人員方面的因素
D.時間、經(jīng)費、人員安排等因素