A.放任型
B.專制式
C.監(jiān)督式
D.參與式
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A.第一印象
B.共鳴效應(yīng)
C.羅森塔爾效應(yīng)
D.移情效應(yīng)
A.教師素質(zhì)
B.心理素質(zhì)
C.教學(xué)能力
D.教育機智
A.說到做到
B.敬業(yè)精神
C.熱心和同情心
D.重義氣講交情
A.烏申斯基
B.波斯納
C.阿爾波特
D.斯金納
A.烏申斯基
B.波斯納
C.阿爾波特
D.斯金納
最新試題
關(guān)注情境階段的教師,更多地考慮的是學(xué)生的個別差異。
布魯巴奇等人提出的四種反思的方法有()。
關(guān)注學(xué)生的學(xué)習(xí)成績是關(guān)注學(xué)生階段。
一個教師經(jīng)常思考“學(xué)生喜歡我嗎?”和“同學(xué)們怎樣看待我?”等問題時,說明該教師已進入關(guān)注情境階段。
教師成長與發(fā)展的基本途徑主要有兩個方面:一方面是通過師范教育培養(yǎng)新教師作為教師隊伍的補充;另一方面是通過實踐訓(xùn)練提高在職教師。
福勒和布朗認為,最關(guān)心如何教好每一堂課的內(nèi)容的教師處于教師成長的()
提出教師成長公式“經(jīng)驗+反思一成長”的是()。
教師成長與發(fā)展有等階段()。
根據(jù)美國學(xué)者弗勒和布朗等提出的生涯關(guān)注理論,教師關(guān)心如何教好每堂課的內(nèi)容.總是關(guān)心如班級的大小、時間的壓力和備課材料是否充分等有關(guān)的問題時,處于的發(fā)展階段是()
某教師非常關(guān)注自己的生存適應(yīng)性,說明該教師還處于()。